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O

escritor norte-americano William Davies

lançou o livro

The Happiness Industry:

How the Government and Big Business

Sold us Well Being

(em uma possível tradução

A Indústria da Felicidade: Como o Governo e

Grandes Empresas nos Venderam Bem-Estar

),

no qual destacou que para as empresas

norte-americanas, combater a infelicidade

sai muito caro. Elas gastam algo próximo de

US$ 500 bilhões com programas de engaja-

mento e motivacionais sempre achando que

isso tornaria os seus funcionários mais feli-

zes e, dessa maneira, eles se entregariam ao

trabalho de forma mais intensa.

Trata-se, no final das contas, de um certo

paradoxo, pois é devido às condições de tra-

balho as quais as pessoas estão expostas

é que se deve boa parte de sua infelicidade

e as empresas não perceberam isso, pro-

curando introduzir a felicidade por outros

meios, totalmente ineficientes.

Por mais estranho que possa parecer, de-

ve-se aceitar que a

tristeza

também é uma

parte essencial da vida dos seres humanos,

e ela não deveria ser desumanizada, pois

não está correto criar o estigma que alguém

triste é improdutivo!?!? Inclusive foram mui-

tas as empresas norte-americanas que, em

nome da produtividade, começaram a demi-

tir os 10% “menos felizes” (!?!?) valendo-se

inclusive do que essas pessoas colocavam

nas redes sociais e com o auxílio de um al-

garitmo obtinham uma classificação de

quem é mais ou menos feliz.

William Davies em seu livro detalha al-

guns aplicativos e engenhocas que possi-

bilitam atribuir um coeficiente de felicida-

de para cada pessoa, além de apresentar

programas que permitem monitorar o es-

tado emocional e até nutricional dos fun-

cionários de uma organização.

Pois é, como agora a

melancolia

– um

indicador da infelicidade – é cada vez me-

nos aceita nas empresas privadas e tam-

bém no serviço público, as pessoas estão

sendo “espionadas” e inclusive afastadas

ou demitidas de seus empregos.

De fato, muitos estudos sobre a

felicidade

ao longo da vida

têm sido feitos, inclusive procurando relacioná-la com o sexo e a

idade. Algumas conclusões são incontestáveis, tais como que as

pessoas, ao envelhecerem,

riem

cada vez

menos,

sentem

mais

tristeza

, ficam

aba-

ladas

com

dores

, porém sentem-se

me-

nos irritadas

, não passam muito tempo

estressadas

e apresentam uma condição

de estarem

descansadas

...

São muitos os bons livros que abor-

dam o tema felicidade e aí vai uma reco-

mendação: por que você, caro leitor, não

adquire o livro de Liggy Webb, cujo título

é

Como Ser Feliz

(Editora DVS)? Ele é um

excelente guia para você ser mais feliz e

escapar dessa vilã que leva à infelicidade

que é a

tristeza

!!!

COMOCOMBATER

A

INFELICIDADE!!!

COMPORTAMENTO

O especialista

comportamental

William Davies.

O interessante livro

de William Davies.

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C R I ÁT I C A

T U D O S O B R E E C O N O M I A C R I A T I V A